＜介護への不安と対応＞

家族の介護のため休職した人が賃金の一定割合を受け取れる介護休業給付金。雇用保険制度の一つで、利用を促すための改正が進んでいます。
８月に給付率を従来の４０％から６７％に引き上げたのに続き、来年１月からは６５歳以上で新規雇用された人も条件を満たせば対象になる。

ここで、注意しなければならないのが、中小企業の経営者は雇用保険に入られないので、民間の保険会社を利用する方法をお考え下さい。