１０月１５日　　　　おはようございます
雇用保険で失業手当「基本手当」を受給するためには被保険者期間の条件を満たす必要かあります。その算定方法が法改正により８月１日から変更となりました。
自己都合で退職した場合、被保険者としての期間は退職日までの２年金に通算１２カ月以上が必要です。従来は賃金払いの基礎となる勤務日数が１１日以上なければ１カ月としてｶｳﾝﾄされませんでした。改正によって日数だけでなく、労働時間数が８０時間以上ある月も１カ月として計算できるようになりました。
雇用保険は所定労働時間が週２０時間以上、雇用見込み期間
が３１日以上で加入し、給料から保険料が引かれます。
育児と介護の休業給付受けるには休業開始前までの２年間に１２カ月の以上、高年齢雇用継続給付金は過去に５年以上の被保険者期間が必要です。
変更は８月１日以降に離職した人、育児や介護の休業が始まった人が対象となります。高年齢雇用継続給付金は８月１日以降に６０歳となった人が対象です。
以上のように、失業手当を受けるケースがこのｺﾛﾅ期に多く見られますが、是非こういった内容を知って上手に失業手当を受けられるようにしてくださいね